Szanowny czytelniku

25 maja 2018 roku zacznie obowiązywać Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r (RODO). Potrzebujemy Twojej zgody na przetwarzanie Twoich danych osobowych przechowywanych w plikach cookies. Poniżej znajdziesz pełny zakres informacji na ten temat.

Zgadzam się na przechowywanie na urządzeniu, z którego korzystam tzw. plików cookies oraz na przetwarzanie moich danych osobowych pozostawianych w czasie korzystania przeze mnie ze stron internetowych lub serwisów oraz innych parametrów zapisywanych w plikach cookies w celach marketingowych, w tym na profilowanie i w celach analitycznych przez portal lca.pl.

Administrator danych osobowych
Administratorem danych osobowych jest Przedsiębiorstwo Usług Informatycznych BAJT z siedzibą w Legnicy przy ul. Pomorskiej 56, 59-220 Legnica, wpisane do Centralnej Ewidencji i Informacji o Działalności Gospodarczej pod numerem NIP 6911626150, REGON 390590290.

Cele przetwarzania danych
- marketing, w tym profilowanie i cele analityczne
- świadczenie usług drogą elektroniczną
- dopasowanie treści stron internetowych do preferencji i zainteresowań
- wykrywanie botów i nadużyć w usługach
- pomiary statystyczne i udoskonalenie usług (cele analityczne)

Podstawy prawne przetwarzania danych
- marketing, w tym profilowanie oraz cele analityczne – zgoda
- świadczenie usług drogą elektroniczną - niezbędność danych do świadczenia usługi
- pozostałe cele - uzasadniony interes administratora danych

Odbiorcy danych
Podmioty przetwarzające dane na zlecenie administratora danych, podmioty uprawnione do uzyskania danych na podstawie obowiązującego prawa.

Prawa osoby, której dane dotyczą
Prawo żądania sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych; prawo wycofania zgody na przetwarzanie danych osobowych. Inne prawa osoby, której dane dotyczą.

Informacje dodatkowe
Więcej o zasadach przetwarzania danych w „Polityce prywatności



ZGADZAM SIĘ
Pracodawca sprawdzi, czy jesteś trzeźwy
Autor: LS(lca.pl)Źródło: KK NSZZ - 2023-02-21 09:29:56
21 lutego weszły w życie przepisy Kodeksu pracy dotyczące kontroli trzeźwości. Od dziś pracodawcy mogą samodzielnie kontrolować pracowników pod kątem obecności w organizmie pracownika alkoholu lub środków działających podobnie do alkoholu.
Udostępnij
Tweetnij
Podziel się
Drukuj
Reklama

Kontrola trzeźwości - Foto: WO(lca.pl)
Pracodawca może wprowadzić w zakładzie pracy kontrolę trzeźwości pracowników lub kontrolę na obecność w ich organizmach środków działających podobnie do alkoholu, jeżeli jest to niezbędne do zapewnienia ochrony życia i zdrowia pracowników lub innych osób lub ochrony mienia. Poza pracownikami kontroli trzeźwości mogą podlegać także wszystkie osoby zatrudnione przez przedsiębiorcę na innej podstawie niż stosunek pracy.

Pracodawca zamierzający kontrolować trzeźwość pracowników powinien wprowadzić odpowiednie rozwiązania w układzie zbiorowym pracy, regulaminie pracy albo w obwieszczeniu, jeżeli nie jest on objęty układem zbiorowym pracy lub nie jest obowiązany do ustalenia regulaminu pracy. O wprowadzeniu kontroli trzeźwości pracodawca musi poinformować pracowników nie później niż 2 tygodnie przed rozpoczęciem jej przeprowadzania.

– Organizacje związkowe mają zatem do spełnienia ważną rolę w procesie wprowadzania zakładowych uregulowań w zakresie kontroli trzeźwości w zakładach pracy na podstawie nowych przepisów kodeksu pracy. Ich zadaniem jest nie dopuścić do tego, aby kontrole miały charakter nadmiernych i, aby nie naruszały godności oraz innych dóbr osobistych pracownika. Z brzmienia przepisów wynika, że wprowadzając kontrolę trzeźwości w zakładzie pracy nie powinno się rozszerzająco interpretować przesłanek określonych w kodeksie pracy. Nie będzie zatem możliwe przeprowadzanie kontroli trzeźwości w razie zaistnienia innych powodów niż określone w art. 221c § 1 k.p. – mówi dr Anna Reda–Ciszewska z działu eksperckiego KK NSZZ Solidarność.

Udostępnij
Tweetnij
Podziel się
Drukuj
Reklama - sponsor działu


Flaszka Głódź to generał biskup z emeryturą ponad 20 tyś miesięcznie A ty tyraj za ochłapy, nieudaczniku! Gul skacze? Ha ha ha. No tak ty pasożycie pisowski nie "tyrasz" bo czekasz na pincset plus i z...
[]
Naczelny pe do fil kapelan solidarności z Gdańska Jankowski przeleciał z 20 chłopców w wieku szkoły podstawowej i dalej ma pomnik. PiS go broni, ksiądz pułkownik Głódź itd tylko nie mów nikomu Flaszka Głódź to ...
[]
Naczelny pe do fil kapelan solidarności z Gdańska Jankowski przeleciał z 20 chłopców w wieku szkoły podstawowej i dalej ma pomnik. PiS go broni, ksiądz pułkownik Głódź itd tylko nie mów nikomu Flaszka Głódź to ...
[]
Flaszka Głódź to generał biskup z emeryturą ponad 20 tyś miesięcznie A ty tyraj za ochłapy, nieudaczniku! Gul skacze? Ha ha ha.
[]
Naczelny pe do fil kapelan solidarności z Gdańska Jankowski przeleciał z 20 chłopców w wieku szkoły podstawowej i dalej ma pomnik. PiS go broni, ksiądz pułkownik Głódź itd tylko nie mów nikomu Flaszka Głódź to ...
[]
Naczelny pe do fil kapelan solidarności z Gdańska Jankowski przeleciał z 20 chłopców w wieku szkoły podstawowej i dalej ma pomnik. PiS go broni, ksiądz pułkownik Głódź itd tylko nie mów nikomu Flaszka Głódź to ...
[]
Pozostałe informacje
REKLAMA
REKLAMA
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Gazeta LCA.pl

Warning: readdir(): supplied argument is not a valid Directory resource in /home/lg24/domains/lca.pl/public_html/lib/content2014.php on line 152

Warning: closedir(): supplied argument is not a valid Directory resource in /home/lg24/domains/lca.pl/public_html/lib/content2014.php on line 157

Warning: rsort() expects parameter 1 to be array, null given in /home/lg24/domains/lca.pl/public_html/lib/content2014.php on line 159
 

Copyright - 2001- 2024 - Legnica - Grupa portali LCA.pl. Wszystkie prawa zastrzezone. Korzystanie z portalu oznacza akceptacje Zasad korzstania z serwisu
Lca.pl napędzają profesjonalne serwery hostings.pl

T: 0,77s - V: A1.00 - C: 1 - D: 03.01.2024 12:56:27 CO: